Stellenausschreibung – Kindergartenpädagogin/ Kindergartenpädagoge

Zu den wesentlichen Aufgaben gehören:

• Führung einer Kindergarten- Kinderkrippengruppe.
• Beobachtung und Dokumentation des Entwicklungsverlaufes der Kinder.
• Planung, Organisation, Durchführung und Reflexion der Bildungsarbeit.
• Zusammenarbeit mit dem Team und den Erziehungsberechtigten.

Anstellungsvoraussetzungen:

• Eine abgeschlossene Ausbildung zur Kindergartenpädagogin/zum
  Kindergartenpädagogen.
• Österreichische Staatsbürgerschaft oder die Staatsangehörigkeit eines Landes,
  dessen Angehörigen Österreich auf Grund eines Staatsvertrages im Rahmen der
  Europäischen Integration dieselben Rechte für den Berufszugang zu gewähren hat
  wie österreichischen Staatsbürgern.
• Bei männlichen Bewerbern: Abgeleisteter Präsenz- oder Zivildienst,
  alternativ der Nachweis der Befreiung.
• Führerschein der Klasse B.

Wir erwarten von Ihnen:

• Erfahrung im Bereich der Führung einer Kindergarten- Kinderkrippengruppe von
  Vorteil.
• Eigenverantwortung und Teamfähigkeit.
• Kompetenter Umgang mit Kindern, Eltern und Erziehungsberechtigten.
• Problem- und Konfliktlösungsfähigkeit.
• Sicheres Auftreten und hohe Belastbarkeit.
• Umfassende Kenntnisse der rechtlichen Rahmenbedingungen.
• Interesse an laufender Weiterbildung.
• Bereitschaft zur Dienstverrichtung in sämtlichen Kinderbildungseinrichtungen der
  Marktgemeinde Lebring-St. Margarethen.
• Flexibilität bei der Dienstplangestaltung.

Wir bieten Ihnen:

• Ein befristetes Dienstverhältnis bis 31.08.2023.
  (der erste Monat gilt als Probemonat)
• Eine Vollzeitbeschäftigung (40 Wochenstunden).

Verdienstmöglichkeit:

• Die Entlohnung erfolgt nach den Bestimmungen des Gesetzes vom 18. Juni 1985 über
  das Dienst- und Besoldungsrecht der von den Gemeinden anzustellenden
  Kindergartenpädagoginnen/Kindergartenpädagogen, Erzieherinnen/Erzieher an
  Horten und Kinderbetreuerinnen/Kinderbetreuer, LGBl Nr77/1985 idgF und unter
  Berücksichtigung des Landes-Gleichbehandlungsgesetzes 2004 idgF in der
  Entlohnungsgruppe k3.
• Der monatliche Mindestbezug liegt bei einem Beschäftigungsausmaß von 100 % der
  Vollbeschäftigung bei € 2.266,- brutto.
• Aufgrund gesetzlich anrechenbarer Vordienstzeiten, ist eine Einreihung in eine
  höhere Entlohnungsstufe möglich.

Der schriftlichen Stellenbewerbung sind folgende Unterlagen (in Kopie) anzuschließen:

Ein Motivationsschreiben, Lebenslauf, Nachweis über abgeschlossene Ausbildungen,
Dienstzeugnisse, Versicherungsdatenauszug, Führerschein, EU Staatsbürgerschaftsnachweis,
Strafregisterbescheinigung „Kinder- und Jugendfürsorge“.

Bewerbungen sind bis spätestens Mittwoch, 12. April 2023, 12.00 Uhr an die Marktgemeinde
Lebring-St. Margarethen, Grazer Straße 1, 8403 Lebring-St. Margarethen zuhanden Herrn Bgm.
ÖkR Ing. Franz Labugger oder per Mail an info@lebring-st-margarethen.gv.at zu richten.

Gem. § 37 ff. DSG werden Ihre Daten ausschließlich zum Zwecke der Prüfung einer Anstellung
verwendet. Nach Abschluss des Ausschreibungsprozesses werden sie ausschließlich auf
ausdrücklichen Wunsch in Evidenz gehalten. Etwaige, im Zusammenhang mit der Bewerbung
entstehende Kosten werden nicht ersetzt.